夏去秋來(lái)，在這個(gè)金秋送爽的迎新季節(jié)，我們迎來(lái)了第三季度員工大會(huì)，蘭格董事會(huì)成員及所有在崗員工分別在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)和云會(huì)場(chǎng)參加了此次會(huì)議，并在會(huì)上做了總結(jié)、分享與展望。

簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白之后，會(huì)議宣布正式開(kāi)始。大會(huì)第一項(xiàng)即是宣布公司架構(gòu)更新，歡迎新員工的加入

在輕松愉悅的氛圍中，新同事積極發(fā)言，分別做了簡(jiǎn)短的自我介紹，表達(dá)了對(duì)自身發(fā)展的認(rèn)識(shí)。蘭格總裁May Zhao對(duì)他們的加入表示熱烈歡迎，并提出期許，相信他們的加入能給蘭格帶來(lái)更多精彩！

隨后，May對(duì)上半年的運(yùn)營(yíng)狀況做了簡(jiǎn)要介紹，感謝大家付出的艱辛與努力，同時(shí)還部署新階段的發(fā)展要求，為下階段的工作重心指明方向。

財(cái)務(wù)副總裁方芳女士Lucy Fang從多維度對(duì)公司財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行講解和分析，并對(duì)各部門的積極配合表示感謝。

緊接著，人事和行政部門和大家分享新資訊。其中，為了更好地幫助大家解決來(lái)自工作和生活的各種困擾，豪邁集團(tuán)推出了“全球員工援助計(jì)劃（EAP）服務(wù)”，可為員工及家人免費(fèi)提供涉及各種主題的實(shí)用信息和咨詢，促進(jìn)職工身心健康，幫助大家識(shí)別和降低生活風(fēng)險(xiǎn)。

會(huì)上，研發(fā)副總裁靳建軍先生Jerry Jin回顧了蘭格今年發(fā)布的多款自主研發(fā)的新品，還介紹即將隆重推出的新品———PFU高精度微量分裝蠕動(dòng)泵，PFS分裝系統(tǒng)，可為重要的無(wú)菌灌裝應(yīng)用提供高性價(jià)比解決方案。

爾后，商務(wù)副總裁、供應(yīng)鏈經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)控經(jīng)理均發(fā)表講話，闡述各自部門在第二季度的重點(diǎn)回顧以及第三季度主要計(jì)劃。

持續(xù)改善項(xiàng)目

蘭格注重員工在工作過(guò)程中的改進(jìn)、激勵(lì)與主動(dòng)性。質(zhì)控部還和大家分享了新的改善項(xiàng)目成果，充分展示了大家在不同改善方向及領(lǐng)域作出的優(yōu)異成績(jī)，并對(duì)改善項(xiàng)目突出貢獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)及員工進(jìn)行表彰并頒發(fā)榮譽(yù)證書。

第三季度的員工大會(huì)結(jié)束，每次季度會(huì)帶來(lái)的都是思想的碰撞、工作熱情的激發(fā)以及團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力的提升。未來(lái)，變化和挑戰(zhàn)依舊持續(xù)。適應(yīng)改變，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，我們共同面對(duì)！